Le recrutement digital qui s’adapte à vos réalités quotidiennes
Le modèle d’affaires que nous avons développé se veut agile et responsable. Il se veut surtout gage d’excellence. Il est en effet conçu de telle sorte que seul un travail irréprochable ne saurait être livré. Pourquoi? Car nous proposons une tarification fixe et transparente mensualisée sur 12 mois. Cette formule RaaS (Recruitment As A Service), outre son exigence de résultats, ménage votre trésorerie.
Dans le cadre de notre travail, nous veillons également à valoriser votre enseigne auprès des différents acteurs et « influenceurs » de l’industrie digitale, tant en France qu’au Canada. Nous favorisons ainsi le rayonnement de votre marque à l’international et élargissons, de fait, le vivier de talents susceptibles de vous rejoindre.
Notre méthode
Qualification
Nous voulons connaitre l’ADN de votre compagnie. Pour Ekosystem, une description de poste ne suffit pas.
Conseil
Ekosystem est en contact, chaque semaine, avec plus de 200 professionnels des métiers du numérique. Nous sommes ainsi au fait des dernières tendances du marché. En France, mais aussi à l’international.
Chasse de tête
Ekosystem n’est pas une simple agence de recrutement. Nous ne postons quasiment pas d’annonces et nous n’attendons pas que les candidats postulent. Nous contactons directement les candidats les plus talentueux. Car ceux-là ne se rendent que très rarement sur les sites d’annonces!
« Non » n’est pas une réponse
Identifier un bon candidat est simple. Lui parler et le convaincre c’est une autre histoire! Une histoire que nos cultivateurs de carrières connaissent par coeur.
Nous voyons surtout le H dans RH
Nous ne qualifions pas un profil pour un poste. Nous qualifions une personne pour une équipe! Cela signifie que nous nous assurons que la personne, en plus de posséder les compétences requises, est en accord avec les valeurs prônées par votre entreprise.
Notre Garantie
Chez Ekosystem, nous sommes convaincus du savoir-faire de nos conseillers et ne cessons d’innover au niveau des outils et des méthodes de recrutement. Il est donc légitime que nous soyons confiants quant à l’atteinte de nos objectifs. Une confiance que nous traduisons par une GARANTIE exceptionnelle de 12 mois s’appliquant sur TOUS les mandats de recrutement qui nous sont confiés!
